برلماني يعلن عن استراتيجية دمج ذوي الاحتياجات الخاصة في سوق العمل بالإسماعيلية
في زيارة مهمة لمقر مديرية العمل بمحافظة الإسماعيلية، التقى النائب موسى خالد موسى بالدكتور أيمن شعبان، مدير المديرية، لمناقشة دورها الحيوي في توفير فرص عمل للشباب، مع تركيز خاص على استراتيجية دمج ذوي الاحتياجات الخاصة في سوق العمل.
مزايا للقطاع الخاص تشجع على التوظيف
أكد النائب موسى خلال اللقاء أن هناك تحركات برلمانية مكثفة تهدف إلى تقديم مزايا للقطاع الخاص الذي يلتزم بتوظيف الأشخاص ذوي الإعاقة. وأوضح أن هذه المزايا تشمل حوافز مالية وإدارية، بالإضافة إلى توفير الإتاحة المكانية والتكنولوجية اللازمة لدمج هذه الفئة بشكل فعال في بيئة العمل.
دور مديرية العمل في التأهيل والتدريب
من جانبه، أوضح الدكتور أيمن شعبان أن مديرية العمل توفر دورات تدريبية متخصصة من خلال مراكز تابعة لها، تهدف إلى تأهيل وتدريب الشباب، بما في ذلك ذوي الاحتياجات الخاصة، لسوق العمل. وأشار إلى أن هذه البرامج مصممة لتعزيز المهارات وزيادة فرص التوظيف.
التزام المنشآت الصناعية بنسبة 5%
كما أفاد مدير المديرية بأن هناك اهتمامًا خاصًا بذوي الاحتياجات الخاصة، حيث تُلزم كل منشأة صناعية بتطبيق النسبة المطلوبة البالغة 5% من قوة العمل. وأضاف أن المديرية تقوم بعمليات تفتيش دورية للتأكد من توفير فرص عمل مناسبة لهم، مع مراعاة الظروف الخاصة لكل فرد.
زيادة الوعي المجتمعي والدعم الحكومي
شدد النائب موسى على أهمية زيادة الوعي المجتمعي بأهمية دمج ذوي الاحتياجات الخاصة في سوق العمل، مؤكدًا أن هذا الأمر لا يقتصر على الجانب الاقتصادي فحسب، بل يمتد إلى تعزيز العدالة الاجتماعية. كما دعا إلى تعاون جميع الجهات الحكومية والخاصة لتحقيق هذه الأهداف.
يأتي هذا اللقاء في إطار الجهود المستمرة لتحسين أوضاع ذوي الاحتياجات الخاصة في محافظة الإسماعيلية، حيث تسعى السلطات إلى خلق بيئة عمل شاملة ومتكافئة للجميع.
