قضت المحكمة التأديبية بمحافظة بني سويف بمجازاة فنيتي عظام بمستشفى بني سويف التخصصي بخصم ٢٥ يوما من أجر كل منهما، على خلفية مشاجرة داخل مقر عملهما، بعد ثبوت إخلالهما بواجباتهما الوظيفية وكرامة الوظيفة العامة.
تفاصيل الواقعة
كشفت التحقيقات التي أجرتها النيابة الإدارية ببني سويف أن الواقعة بدأت يوم ١٩ مايو ٢٠٢٤ حين تلفظت إحدى الفتاتين بعبارات غير لائقة تجاه زميلتها في مقر العمل، ما شكل خرقا للأطر المهنية داخل بيئة العمل الطبي. وأكد ذلك شهود من زملائهما الذين أشاروا إلى أن الكلمات كانت موجهة مباشرة دون وجود طرف آخر.
مشاجرة حجرة التمريض
تصاعدت الأحداث يوم ٣١ مايو داخل حجرة التمريض بقسم الاستقبال بمستشفى بني سويف التخصصي، حيث اندلعت مشاجرة بالأيدي بين الطرفين، وأسفرت عن إصابة أحدهما بخدوش واضحة وحالة من الفوضى. كما أفاد شهود بأن إحدى الفتاتين حاولت عزل الغرفة لإتمام الاعتداء على زميلتها دون مراقبة. وكشفت المحكمة التأديبية ببني سويف عن تصريحات سابقة للمتهمة بنية التعدي على زميلتها في مكان بعيد عن الكاميرات، مما دل على توافر القصد.
الأحكام السابقة والتصالح
أشارت محكمة بني سويف التأديبية إلى أن الأحكام الجنائية السابقة قد قضت بحبس الطرفين ٦ أشهر، قبل أن يتم التصالح لاحقا. وأكدت المحكمة أن التصالح الجنائي لا ينفي المسؤولية التأديبية، حيث يكفي وقوع المخالفة داخل بيئة العمل لفرض الجزاء الإداري.
خصم ٢٥ يوما من الأجر
أكدت المحكمة التأديبية بمحافظة بني سويف أن ما حدث يمثل إخلالا جسيما بواجبات الوظيفة العامة، خاصة في منشأة طبية يفترض أن يسودها الانضباط والاحترام المتبادل، وأن الاعتداء البدني أو اللفظي بين الزملاء يضر بسمعة المرفق العام وكرامة الوظيفة. وعلى الرغم من ثبوت المخالفات، أخذت المحكمة بعين الاعتبار التصالح بين الطرفين، ما انعكس على تخفيف العقوبة إلى خصم ٢٥ يوما من الأجر لكل منهما بدلا من عقوبات أشد، مع التأكيد على ضرورة الالتزام بالانضباط والسلوك المهني لضمان سير المرافق العامة بكفاءة، خصوصا في القطاعات الحيوية التي تمس حياة المواطنين مباشرة.
