عقد الدكتور محمد عوض، رئيس هيئة الاستثمار والمناطق الحرة، اجتماعًا موسعًا مع قيادات وكوادر الإدارة المركزية للموارد البشرية، وذلك بحضور الدكتورة داليا الهواري، نائب رئيس الهيئة. وجرى خلال الاجتماع مناقشة استراتيجية العمل خلال المرحلة المقبلة وسبل تطويرها، بما يسهم في تحقيق أهداف الهيئة وتعزيز جاذبية الاستثمار في مصر.
العنصر البشري ركيزة النجاح
أكد الدكتور محمد عوض خلال الاجتماع أن العنصر البشري يمثل الركيزة الأساسية لنجاح الهيئة في تنفيذ خطط الدولة الرامية إلى جذب الاستثمارات المحلية والأجنبية. وشدد على ضرورة تمكين العاملين وتزويدهم بالأدوات التقنية والتدريبية اللازمة لمواكبة المتغيرات الاقتصادية العالمية، مما ينعكس إيجابًا على أدائهم وإنتاجيتهم.
مناقشة التحديات ووضع الحلول
حرص رئيس الهيئة على مناقشة أبرز التحديات التي تواجه العاملين في أداء مهامهم اليومية، موجّهًا بسرعة وضع حلول تنفيذية وعملية لمعالجتها. وأكد على أولوية الارتقاء بأوضاع العاملين وتحقيق الرضا الوظيفي لهم، مشيرًا إلى أن ذلك يساهم بشكل مباشر في تقديم خدمات متميزة للمستثمرين، مما يعزز سمعة الهيئة ويشجع على مزيد من الاستثمارات.
تطوير سياسات الموارد البشرية
من جانبها، أكدت الدكتورة داليا الهواري، نائب رئيس الهيئة، على أهمية تطوير سياسات الموارد البشرية بما يتماشى مع توجهات الدولة نحو التحديث المؤسسي. وأوضحت أن هذا التطوير يدعم تحقيق مستهدفات الهيئة ويعزز جودة الخدمات المقدمة للمستثمرين، مشيرة إلى أن الاستثمار في الكوادر البشرية يعد استثمارًا استراتيجيًا طويل الأجل.
يأتي هذا الاجتماع في إطار حرص هيئة الاستثمار على تحسين بيئة العمل الداخلية، ورفع كفاءة العاملين، بما ينعكس إيجابًا على أداء الهيئة وقدرتها على جذب المزيد من الاستثمارات إلى السوق المصري.
