وزيرة الثقافة تُشكل لجانًا لضبط الأداء المالي والإداري في قطاعات الوزارة
في خطوة هامة لتعزيز الشفافية والكفاءة، شكلت الدكتورة جيهان زكي، وزيرة الثقافة، عددًا من اللجان المختصة لفحص شكاوى العاملين في الهيئات والقطاعات التابعة للوزارة، مع التركيز على ضبط منظومة الأداء المالي والإداري. يأتي ذلك في إطار خطة شاملة تهدف إلى تحقيق الانضباط المؤسسي ورفع كفاءة العمل داخل الجهات الثقافية.
بدء عمل اللجان هذا الأسبوع
بدأت اللجان المُشكلة من قبل وزيرة الثقافة عملها هذا الأسبوع، حيث استهلت مهامها بتشكيل لجنة من قيادات الوزارة لفحص الشكاوى المقدمة من العاملين في دار الأوبرا المصرية. تهدف هذه اللجنة إلى الوقوف على مدى وجود أية مخالفات أو تجاوزات في سير العمل الفني بالدار، مما يعكس حرص الوزارة على معالجة القضايا الداخلية بسرعة وفعالية.
تشكيل لجنتين إضافيتين
إلى جانب ذلك، تم تشكيل لجنتين أخريين لضبط الأداء المالي والإداري في كل من الهيئة المصرية العامة للكتاب والمركز القومي للسينما. تأتي هذه الخطوة كجزء من استراتيجية أوسع لتحسين بيئة العمل وتعزيز الرقابة الداخلية، مع التركيز على حسن إدارة الموارد المتاحة.
توجيهات الوزيرة ومتابعة النتائج
أكدت الوزارة أن الدكتورة جيهان زكي كلفت هذه اللجان بعرض نتائج أعمالها أولًا بأول، تمهيدًا لاتخاذ ما يلزم من قرارات تصحيحية. يهدف هذا النهج إلى تحقيق الصالح العام وتعزيز ثقة العاملين في منظومة العمل بالوزارة وقطاعاتها، مع التأكيد على عدم التهاون مع أية تجاوزات.
أهداف الخطة الشاملة
تأتي هذه الخطوة في إطار خطة شاملة لإعادة الانضباط المؤسسي وتحسين بيئة العمل داخل الجهات التابعة لوزارة الثقافة. تشمل الأهداف الرئيسية:
- تحسين كفاءة الأداء المؤسسي.
- ترسيخ مبادئ الرقابة الداخلية.
- ضمان العدالة بين جميع العاملين.
- تعزيز ثقافة الشفافية والمساءلة.
باختصار، تسعى هذه الإجراءات إلى تعزيز الثقة والانضباط في القطاع الثقافي، مما يساهم في تحقيق أهداف الوزارة على المدى الطويل.
